Revizija - kaj je to?

4. 5. 2019

Revizija - preverite dejavnosti določene organizacije. Njegov namen - študija računovodskih izkazov. To vprašanje bomo razumeli bolj podrobno.

Revizija - kaj je to?

To je test, ki je popolnoma neodvisen in preučuje vse notranje procese organizacije, vse njene projekte in izdelke. V splošnem smislu veja gospodarstva in akademske discipline. V ožjem smislu (po zakonu) je revizija preverjanje računovodskih izkazov določene organizacije in izražanje revizorjevega mnenja o rezultatih takega preverjanja. Biti mora neodvisen in čim bolj zanesljiv. Poročanje je običajno pisno in predstavlja revizijskega poročila.notranje revizije

Namen. T

To ni preizkus za spremljanje skladnosti z zakonom v dejavnostih podjetja, njegova naloga je prepoznati napake v takšnih dejavnostih in najti prave načine za njihovo odpravo.

Revizija organizacije pri njenem izvajanju je podobna reviziji. Vendar je to prostovoljni test, ki je potreben za izboljšanje finančne uspešnosti, pa tudi za ugotavljanje vseh obstoječih pomanjkljivosti pri delu, za kaznovanje odgovornih za njihov obstoj.

Sorte

Revizija podjetja obstaja v različnih variantah, od katerih ima vsaka določeno smer, pa tudi specifične cilje in cilje. Njegove glavne vrste vključujejo:

  1. Obvezna revizija. Namen te vrste je preverjanje finančnega stanja posameznega podjetja, ki ga izvajajo posebna podjetja, ki se izvaja letno in je pod nadzorom določenih zakonodajnih aktov. Po zaključku revizije se sprejme odločitev, ki lahko potrdi ali zavrne točnost računovodskih izkazov določene organizacije.
  2. Zunanja revizija. Ta postopek za podjetje ni obvezen, temveč se izvaja za doseganje objektivnega rezultata. Ta vrsta računovodske revizije se izvaja z vključevanjem tretjih strokovnjakov, izključno po volji upravnega organa podjetja in je njegova glavna naloga optimizacija delovnega procesa. Kontrolne osebe so v tem primeru popolnoma neodvisne.
  3. Notranja revizija. Ta vrsta se uresničuje z notranjimi rezervami posameznega podjetja brez posredovanja nepooblaščenih oseb. Ta pregled je namenjen zagotavljanju zakonitosti in zaščiti pravic, ki pripadajo vlagateljem in upravljavcem, in se izvaja s pomočjo organizacije, ki nadzoruje dejavnosti zaposlenih v organizaciji, zlasti, kako spoštujejo poklicne standarde v svojih dejavnostih, kar omogoča zmanjšanje tveganj podjetja in zagotavljanje potrebne ravni. zanesljivost.
  4. Revizija pobude. Ta vrsta pod njeno podlago ima lastno voljo uprave podjetja. Namen takega podjetja je ugotoviti napake, ki se lahko pojavijo pri vodenju evidenc. Poleg tega vam ta vrsta računovodskih revizij omogoča, da ugotovite pomanjkljivosti pri pripravi računovodskih izkazov ali obdavčitvi. izvajanje revizije

Navodila za revizijo

Nekatere sorte takšnega preverjanja imajo skupne lastnosti s certifikacijo. V tem primeru sistem revizije pomaga ne le pri normalizaciji dejavnosti nadzornega organa. Z njegovo pomočjo lahko objektivno ocenite ekonomske in finančne zmožnosti vsake posamezne organizacije. Če finančno revizijo opravljate čim pogosteje, lahko povečate zaupanje vlagateljev v računovodske izkaze. In tudi za zmanjšanje pojavljanja vseh vrst napak na področju finančne dejavnosti, in zato bo odpravila davčna tveganja. Prednost inšpekcijskih pregledov je v tem, da pomagajo čim bolj optimizirati potek dela organizacije.

Glavna oseba, ki jih zanima, je vodja organizacije, saj ta dogodek omogoča ne le izboljšanje kakovosti dejavnosti, temveč tudi izboljšanje spretnosti in strokovnosti vsakega zaposlenega. Med revizijo se preverja pravilnost priprave in vodenja poročil, izvrševanje deklaracij in plačilo davkov, opravi pa se analiza vseh sestavnih dokumentov podjetja, pogodb o delu, v besedi vse finančne in računovodske dejavnosti organizacije.

računovodske revizije

Revizija osebja

Ta vrsta preverjanja je namenjena izvajanju ustreznega nadzora nad dejavnostmi osebja, ki se izvaja s postopkom osebne analize. Vsebuje več stopenj ocenjevanja potenciala podjetja in upravljanja z osebjem. Glavna naloga takega preverjanja je izboljšati učinkovitost vsakega zaposlenega v organizaciji, ki se izvaja pod naslednjimi pogoji:

  • kadrovsko analizo in iskanje "šibkih" mest v svojih dejavnostih;
  • razvoj programov za zanimanje zaposlenih;
  • usklajevanje vseh metod, ki se uporabljajo v zakonodajnem okviru;
  • zmanjšanje materialnih stroškov upravljanja z osebjem.

Značilnosti

Tako smo pregledali revizijo osebja. Kaj je to, je zdaj znano. Kakšne so njegove značilnosti?

Metode uporabe takih preverjanj jasno kažejo na to, kako okrepiti nadzorni sistem podjetja, pa tudi v celoti analizirati trenutno stanje. Po pridobitvi rezultatov se razvijajo načini za povečanje funkcionalnosti zaposlenih.

Pogoji potrebe po reviziji:

  • reorganizacija podjetja;
  • potreba po optimizaciji števila zaposlenih;
  • povečanje učinkovitosti posameznih oddelkov podjetja;
  • določitev kadrovskega potenciala podjetja;
  • privlačnost naložb;
  • sprostitev novega izdelka ali storitve;
  • širitev proizvodnje.

revizijskih standardov

Po reviziji mora organizacija dobiti naslednje rezultate:

  • opredelitev "šibkih točk" pri delu zaposlenih;
  • ocena funkcionalnosti podjetja;
  • ugotavljanje verjetnosti tveganj pri dejavnostih zaposlenih;
  • opredelitev načinov za premagovanje konfliktov na področju osebja;
  • prejemanje priporočil za optimizacijo uspešnosti zaposlenih.

Davčna revizija

To je postopek, ki ga lahko lastnik podjetja izvede prostovoljno, takšne preglede pa izvajajo posebne revizijske družbe. Med takšnim preverjanjem je mogoče oceniti davčno osnovo in pravilnost izračuna plačil ter do analiza finančnih izkazov.

Davčna revizija ni obvezen postopek. To je potrebno v primerih, ko ima vodstvo določenega podjetja željo, da ugotovi morebitne izgube zaradi plačila prispevkov v zakladnico. Pomembno je, da se spomnimo pri izvajanju take revizije, da je to eden od plačanih postopkov, in stane precej impresivno - približno 30 tisoč rubljev. Mnogi voditelji organizacij tega ne prihranijo, ker je učinek očiten - pomaga pri optimizaciji številnih stroškov.

Postopek in faze davčne revizije

Priporočljivo je, da se opravi takšno preverjanje, ko so na primer v organizaciji prišlo do strukturnih sprememb ali je načrtovana širitev poslovanja.

Za to vrsto revizije ni določenega standarda. Poleg tega imajo podjetja, ki se ukvarjajo s tem, bogate izkušnje in posebna najnovejša dogajanja na tem področju. Vendar pa obstajajo tri glavne faze davčne revizije:

  1. Pripravljalni, ko je potrebno preverjanje davčnega sistema.
  2. Vmesni, ko se preverja vsa obstoječa davčna dokumentacija, roki plačevanja davkov, veljavnost uporabe dajatev.
  3. Končno, na katerem se pripravi revizijsko poročilo. V tem dokumentu strokovnjaki opisujejo svojo oceno računovodskih izkazov družbe, zakonitost vseh finančnih transakcij in dajejo priporočila za odpravo napak, ki so bile ugotovljene med revizijo.

Preverjanje požara

Revizija požarne varnosti je ocena požarne ogroženosti, ki je neodvisna in jo izvajajo akreditirani posebni strokovnjaki. finančne revizije

Razdeljen je na dve vrsti: obvezni in prostovoljni. Vključuje več faz:

  1. Analiza dokumentov o požarni varnosti.
  2. Pregled organizacije ali drugega predmeta.
  3. Izvajanje vseh vrst pregledov, izračunov in testov.
  4. Povzetek rezultatov pregleda in poročanja o izpolnjevanju pogojev, ali objekt izpolnjuje zahteve požarne varnosti.
  5. Razvoj ukrepov za odpravo kršitev.

Po opravljeni reviziji se sestavi strokovno mnenje, ki mora vsebovati vse potrebne sklepe o oceni požarne varnosti določenega objekta. Tak sklep se lahko izda tako elektronsko kot pisno.

V primeru, da bo revizija odkrila določene kršitve požarne varnosti, bodo strokovnjaki nujno razvili shemo za njihovo odpravo.

Okoljska presoja

Ta pregled je del upravljanja, s pomočjo katerega je mogoče preiskati vso obstoječo okoljsko dokumentacijo podjetja, ki temelji na strokovnem znanju. Zagotavlja priložnost za opredelitev okoljskih problemov, povezanih z določenim podjetjem.

Funkcije te vrste revizije vam omogočajo:

  1. Za izvajanje potrebnega nadzora nad predloženimi informacijami.
  2. Izvajati ustrezne ukrepe za izpolnjevanje okoljskih zahtev in njihovih standardov.
  3. Izvedite ocenjevanje vodenja.
  4. Ocena negativnega vpliva podjetja na okolje.
    revizijo organizacije

Vrste okoljske presoje

Obstajajo naslednje vrste preverjanja:

  • prostovoljno;
  • potrebno;
  • notranja revizija (kadar se preverja določeno podjetje);
  • industrija (preverjanje ločene industrije);
  • ozemeljsko (kadar se izvaja študija določenega ozemlja).

Ekološka raznolikost revizije podjetja se izvaja, ko se stranka odloči:

  • določi strategijo okoljskega dela podjetja;
  • ovrednotiti trenutne dejavnosti v smislu okoljskih standardov;
  • opredelitev prednostnih nalog podjetja;
  • opredeliti področja za nadaljnji razvoj svojih dejavnosti na področju ekologije;
  • zmanjšati vsa možna tveganja in verjetnost nepredvidenih situacij. sistema revizije

Med okoljsko presojo je treba upoštevati revizijski standard in določiti vir financiranja za takšno preverjanje. To vključuje tudi sklenitev posebne pogodbe pri opravljanju storitev.

Tako lahko sklepamo, da je revizija eden od načinov za izgradnjo močnega in uspešnega podjetja, ki bo pripravljeno za delovanje v kriznih razmerah.